2018年，谷歌中了“七伤拳”

在中国古代，男人二十岁要行“加冠之礼”，以示成人，因此也就有了“二十弱冠”的说法，二十岁成年往后，烦恼天然也就随之增进。

现在恰恰创立二十周年的谷歌，也如一位成年男人一样，面对的烦恼好像越来越多。从本年7月下旬至今，在短短四个多月点的时刻里，谷歌的股价已经从1291.44美元的阶段高点，一连下跌到12月7日的1046.58美元，跌幅高达18.96%，已将迫近20%。

在美国科技行业的“四大天王”中，现在谷歌的市值也是垫底的。更为严厉的是，现在亚马逊在不绝的扩大营业界线和想象空间;苹果继承维系了智能硬件尤其是手机的霸主职位;微软转型乐成，实现中年再起;相反，谷歌却在多个层面蒙受到了庞大的挑衅，好比把持、隐私、性骚扰、营业扩张、职员动荡、想象空间和代价观等。

这七大方面的题目和挑衅，就像金庸武侠小说里的犷悍武功“七伤拳”一样，让谷歌二十弱冠，但却流年倒霉。

把持：成也萧何，败也萧何?

李开复先生有许多鸡汤，大部门鸡汤各人看看也就健忘了，可是却有一句，深入民气。这句话是这么说的，“互联网的本质是把持，不是竞争”。这句话初看一下认为未必有理，可是细心一琢磨，才发明晰实是云云。竞争只是进程，把持才是进程追求的本质。从微软、谷歌、亚马逊，到中国的交际、电商、安详等规模，好像都是云云。

微软此前由于软件的绑缚贩卖等把持举动，在美国的多个州、以及天下各京城蒙受到了反把持观测和赏罚，所赏罚金加一路也许都到达了百亿美金级别。而微软之后，谷歌或者将成为环球反把持的中心靶点。

本年7月份的时辰，欧盟反把持禁锢机构欧盟委员会对谷歌母公司Alphabet开出了43.4亿欧元、约合50.4亿美元的巨额罚款。在欧盟这一史上最大罚单之前，包罗加拿大、美国、俄罗斯、韩国、印度等多个国度和地域，都对谷歌开出过罚单。据不完全统计，谷歌在已往的一年半阁下的变乱，，光是在欧洲地域就已经被欧盟委员会罚款67.6亿欧元，约合77亿美元。并且工作好像还远远没有竣事，动静称，欧盟委员会已开始对谷歌睁开新一轮观测。

在已往的二十年阁下的时刻里，除了在中国盼望倒霉之外，谷歌在全天下主流市场依附着近乎把持的市园职位，得到了超额的市场回报。假如说过往谷歌的“成”，很大一部门缘故起因是由于把持的话;那么将来其假若有“败”的那么一天的话，很大的缘故起因也会是由于把持。正所谓“成也萧何，败也萧何”。

虽然，对付当下仍然有着7000多亿美元市值的巨无霸谷歌而言，当下评论成败，照旧有点太早了。顶多是，“见微以知萌，见端以知末”而已。

隐私：我的地皮你做主?

假如说反把持照旧方向当局的举动的话，那么掩护隐私则成为了许多谷歌用户的配合诉求。缘故起因无他，只由于谷歌其实太强盛、太不行思议了。

本年8月，美联社宣布的一项观测陈诉表现，纵然用户已经在手机隐私配置上停息位置记录这一成果，可是谷歌处事体系仍可以或许垂手可得的得到用户的位置信息。并且报道称，谷歌旗下包罗谷歌舆图、谷歌气候、谷歌日期等相干的产物和处事，也都具备追踪用户位置的成果。

假如这些陈诉和报道无误的话，那么意味着谷歌环球约20亿安卓用户，在谷歌眼前，隐私题目都是懦弱的。

注重隐私的欧洲用户，也开始了他们的守卫动作。包罗荷兰、波兰、捷克、瑞典、希腊、挪威等多国集体，连系了欧洲斲丧者组织，对谷歌举办了投诉。他们以为，依据本年新颁布的《通用数据掩护条例》，谷歌运用多种本领诱导用户开放“汗青位置”和“收集和应用措施勾当”权限配置的举动，缺乏响应的法令依据。由于，“用户并非出于自主选择赞成开放小我私人数据处理赏罚权限。”

这种“我的地皮你做主”的掩护用户隐私不力的举动，也让欧洲的浩瀚搜刮引擎厂商，看到了机遇。包罗法国的Qwant、英国的Mojeek、德国的Unbubble以及瑞士的Swisscows等，现在都摩拳擦掌。而他们主打的焦点王牌，无非都是“掩护隐私”，好比不网络用户数据，不外滤搜刮功效，不表现“举动告白”等等。

固然这些厂商最终能在强盛的谷歌眼前，可以或许掀起多大的浪花此刻还不得而知，可是有人勇于挑衅谷歌老是功德。至少让谷歌知道，用户才是真正的抉择力气，敬畏用户是永久也不要忽略的一件工作。

性骚扰：可有防微杜渐的良药?

谷歌内部性骚扰的丑闻，源于本年10底《纽约时报》的一则曝光。按照《纽约时报》的爆料，谷歌查实了“安卓之父”鲁宾性骚扰内部员工之后，竟然还给其高达9000万美元的去职赔偿金，这一天价数字相等于其时谷歌平凡员工年人为的500倍乃至还多。《纽约时报》颇为嘲讽的暗示，“谷歌给了他(鲁宾)一个好汉般的辞别。”

现实上，鲁宾并非获得善待的孤案，报道称尚有其它一名高管也因相同的缘故起因去职，可是也得到了不菲的去职赔偿，而另一名高管乃至仍然在职。而比鲁宾变乱被爆料出来之前，本年3月份，一名前谷女乐性工程师洛蕾塔·李(Loretta Lee)也就性骚扰题目，控诉了谷歌。

针对发酵的报道，谷歌CEO桑达尔·皮查伊(Sundar Pichai)随后发出了一封全员邮件，其透露，公司在已往两年时刻里解聘了48名性骚扰题目的人员，这个中有13人是“高级司理及以上”级此外人员，而全部这些人员在遭到解聘时都没有拿到去职金。

可是，这一说辞，好像并没有获得员工的完全承认。以是，谷歌内部的工程师，组织了一场阵容浩荡的停工勾当，勾当竟然也获得了谷歌CEO桑达尔·皮查伊的支持。一时刻，除了美国之外，停工也获得了谷歌位于英国、德国、日本、瑞士、爱尔兰、新加坡等地办公室员工的相应。

在此次停工中，员工提出了：竣事骚扰和小看案件中的逼迫仲裁，宣布一份果真披露性骚扰环境的陈诉等等五点要求。谷歌打点层也暗示，要悉心接管员工们的反馈和意见，并致力于把这些酿成动作。立场无疑是诚实的，可是执行力有几分，就不知道了。

（编辑：湖南网）

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