惠普企业公布新计划 目标是到2022年至少节省10亿美元的总开支

该首席执行官Antonio Neri在财报后的电话集会会议上暗示，对审慎的斲丧者和供给求助暗示忧虑。

惠普企业暗示，从7月1日开始到2020财年的剩余时刻，CEO和执行副总裁级此外高管的根基人为将镌汰25%。董事会还赞成将董事们在统一时期享有的每年10万美元的现金留任金部门减少25%。惠普企业此刻将专注于投资和调解员工步队，以共同其供给链和房地产计谋的成长，并调解营业局限。

Neri在电话中说道：“我的预期是，我们至少有50%的员工永久不会再回到办公室。”

按照Refinitiv的IBES数据表现，惠普在4月打消了2020年的猜测，第二季度调解后的收益为每股22美分，低于说明师均匀预期的29美分。另外，该公司的营收为60.1亿美元，也未到达62.9亿美元的预期。

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（编辑：湖南网）

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