优信回应CFO被限高消费一事：涉劳动仲裁6000余元 正在执行中

5月15日，针对北京向阳区人民法院因劳动争议、人事争议对优信CFO曾真执行限定斲丧令一事，优信方面回应称，将遵照仲裁委员会裁决要求来执行，6433元绩效人为正在公司内部付出流程中。

据悉，北京市向阳区人民法院宣布限定斲丧令，限定内容表现，被限定工具是优信二手车CFO及公司法定代表人曾真。限定令称，因优舫（北京）信息科技有限公司备案执行申请人唐博申请执行单元劳动争议、人事争议一案，因单元未按执行关照书指定的时代推行见效法令文书确定的给付任务，故限定该公司首要认真人、法定代表人曾真不得实验高斲丧非糊口和事变必须的斲丧举动。

对此，优信方面回应称，此案为2019年产生的劳动纠纷。经核实，前雇员唐某于2019年11月4日-10白天，卖弄外呼118次，诱骗公司、伪造究竟、弄虚作假，属于A类违规举动。公司于2019年11月20日依公司打点制度与其扫除劳动相关。并于12月13日付出了其11月1日-20日根基人为。

本年头，唐某向北京市劳感人事争议仲裁委员会提出劳动仲裁。经仲裁委员会审理，驳回唐某劳动条约抵偿金申请，但仍要求公司付出其违规去职当月绩效人为6433元（依据过往均匀绩效程度计较），尽量其去职当月究竟贩卖量为0。

优信方面称，我们很遗憾仲裁委员会做出这样的裁决，将遵照仲裁委员会裁决要求来执行，6433元绩效人为正在公司内部付出流程中。

（编辑：湖南网）

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