特斯拉将暂时减薪：美国员工最低减10% 副总裁以上高管降30%

4月8日动静，据海外媒体报道，受当前疫情影响，已有浩瀚公司调解业绩预期，也有不少公司暂且镌汰了员工人为，进而渡过难关。

外媒最新的报道表现，在电动汽车方面成绩明显、但创立以来尚未有一个完全年度红利的特斯拉，也插手了暂且镌汰员工薪酬的队列。

从外媒的报道来看，特斯拉今朝已经致信员工，在邮件中奉告了他们将暂且减薪和休假的动静。

外媒披露的特斯拉邮件表现，减薪针对的是打点层、今朝仍在上班的员工和在家事变的员工，休假针对的则是那些不能在家办公、也不能按照布置到要害场合办公的员工。

减薪方面，美国员工是分为3个条理，每一条理的减薪比例也差异，副总裁级别以上的高管，将减薪30%；副总裁以下、总监以上的打点职员，则是减薪20%；其他员工减薪比例为10%。

美国之外的特斯拉员工，薪资暂且也会有响应的调解，内地的打点团队将同员工举办雷同，以顺应相干的法令划定。

固然特斯拉在邮件中宣称减薪是暂且的，但估量会一连近3个月的时刻，特斯拉在邮件中就提到，减薪估量会一连到二季度竣事。

对付暂且休假的员工，在休假时代将不会有薪资，但还是特斯拉的员工，康健福利仍将继承，在休假竣事之前也不必要陈诉事变，特斯拉在随后的几天将会邮件关照必要休假的员工，休假竣事时刻将视打点而定，特斯拉在邮件中估量会一连到5月4日。

在邮件中，特斯拉也对员工在非凡时期继承致力于实现特斯拉和他们的义务暗示感激，但也提到减薪是全公司配合的捐躯，有助于他们渡过这一布满挑衅的时期。

（编辑：湖南网）

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