谷歌云计算工程师“叛乱” 拒绝为军事订单开发安全技术

(原问题：谷歌工程师“兵变” 拒绝为军事订单开拓安详技能)

北京时刻6月22日上午动静，年头时，一支谷歌软件工程师构成的团队做出抉择，拒绝开拓一项尖端安详技能，上级感想惊奇。这些工程师来自谷歌云计较部分。该成果名叫“Air Gap”，它也容许以辅佐谷歌赢得敏感军事条约。

四员员工（包罗在人员工和前员工）透露说，其时，工程师们以为谷歌不该该操作本身的技能辅佐当局提倡战役。一名知情者称，谛听员工的意见之后，谷歌顶级技能高管乌尔斯·霍尔泽（Urs Hölzle）汇报他们，Air Gap成果将会被推迟。

这种“兵变举动”熏染到整个公司，很多员工都抱有抵抗心态，不但愿谷歌争取当局条约。这些工程师在公司内很有光荣，他们的团队被称为“Group of Nine”，被志同志合的员工崇敬。

在人员工及前员工透露说，工程师抵抗就像催化剂，引起更大局限的抗议，震动了加州山景城总部，谷歌高管只能妥协，在五角大楼条约（名叫Project Maven）到期之后没有续约，这笔条约可以给公司带来丰盛利润。

在谷歌公司，存在内部争议是很正常的事，这样做可以给员工留下空间，让他们表达不满。然而贰言越来越多。上个月，一名谷歌员工提出贰言，以为高管薪酬应该与一项指标挂钩：让公司具备多样性和海涵性。这项发起被股东反对，可是工程师站出来抵抗，也许会危险谷歌的竞争力。

假如想拿到当局的大条约，一样平常要求企业得到认证，证明本身可以处理赏罚敏感数据，竞争敌手亚马逊、微软都有授权书，可是谷歌没有。假如没有特定的成果，好比Air Gap技能，谷歌想拿到条约就会变得相等坚苦。

谷歌是否已经丢弃Air Gap，可能掉臂员工的阻挡，继承开拓？我们不知道。从技能上讲，Air Gap并不伟大，谷歌可以让其余工程师来开拓。4000名员工在请愿书上署名，抵抗Project Maven条约，占了所有全人员工的5%.

一向以来，谷歌云计较部分主管黛安·格林（Diane Greene）都对当局相助很感乐趣。在企业云市场，联邦机构是开支大户，它们开始重视云处事。3月份，格林与她的代表欢欣鼓舞公布说，谷歌拿到了FedRAMP容许证。当局云计较条约约有80%都必要FedRAMP Moderate认证，此刻谷歌终于拿到了。谷歌云计较部分的员工说，公司将Project Maven项目看得更重要，比拿到FedRAMP认证还重要，要求用更快的速率跟进。

就眼下来看，谷歌已经比竞争敌手慢了一拍。岂论是微软Azure照旧亚马逊AWS，都拥有更高级此外认证，它们可以拿到敏感可能分类数据，出售给机构（好比CIA）。在操纵之时，两家企业必需搭建名叫“当局云”的独立处事。

处事有一个要害的构成部分，它就是Air Gap.简朴来讲，就是从物理层面将计较机与收集上的其余计较机疏散。企业不能将多家公司的数据存储在一台处事器可能一个体系内，商务云提供商一样平常都是这样做的，断绝之后，企业可能机构可以将数据放在孤独硬件上，单独处理赏罚。

收集安详公司Coalfire的副总裁迈克·卡特（Michael Carter）说，假如是国度安详机构，必定但愿能断绝数据。他还说：“亚马逊与Azure会汇报机构这是你们的机架，当局想知道数据存在那边，假如想抹掉数据，就能轻松抹掉。”

在争夺条约之时，谷歌会宣扬云处事的安详成果。3月份，谷歌高管曾在简报中说，它们开拓的AI软件可以预先侦测收集安详进攻。霍尔泽在做陈诉时暗示：“我们以为，今时今天谷歌云是天下上最安详的云。”

最必要“Air Gap”体系的也许是当局机构和金融企业。行业组织Cloud Security Alliance的运营者吉姆。里维斯（Jim Reavis）说，关于该技能的尺度，专家有很多争论，但Air Gap会让客户在生理上感想惬意。里维斯还说：“它们但愿能拥有本身的计较机，闪烁的信号灯也是本身的。在安详方面是否真的有效，我打一个问号。”

格林及其余当局高管必需说服员工，让他们信托公司可以在不违反企业伦理尺度的条件下争夺当局条约。谷歌之前曾拿到Project Maven合约，用AI技能说明无人机视频。理睬不再续签合约之后，谷歌曾发布一套AI行使原则，榨取将AI用于兵器。尽量云云，我们如故不能解除谷歌将技能卖给军事行业，并且谷歌还在继承争夺国防部的其余云计较条约。

一些对Project Maven提出贰言的员工以为，高层率领在雷同时不足透明。直到2月份，很多云计较部分之外的员工才知道存在这样的条约，此时条约已经签了5个月，2月份，关于条约的接头在公司内部留言板撒播。曾经，格林说条约代价总计只有900万美元。其后谷歌在陈诉中披露说，估量条约的代价约为1500万美元，最高可达2.5亿美元。

就在谷歌发布伦理尺度之后第二天，也就是6月8日，格林曾在内部邮件中表明为什么数字会有差别。格林在邮件中暗示：“说到Maven，我一向都没有把握具体的信息。譬喻，我曾说过条约代价900万美元，这个数字并禁绝确。”

由于Project Maven贰言，一些员工分开谷歌。譬喻，泰勒。布雷撒切尔（Tyler Breisacher）4月份分开谷歌，他之前是谷歌基本办法部分的软件开拓者，布雷撒切尔以为，在条约方面谷歌穷乏清楚的雷同，也不知道谷歌软件是奈何被行使的。布雷撒切尔还说，当公司发布更多与项目有关的底细时，这么多员工阻挡，这件事让公司打点层大吃一惊。布雷撒切尔称：“他们没有想到会引起这么大的争议。”

布雷撒切尔2011年插手谷歌，他说公司已经产生了变革。之前，假如员工认为某个抉择对谷歌倒霉，可能对用户、对更辽阔的天下倒霉，会汇报率领者，这些带了解谛听。

格林在内部邮件中暗示，她但愿能办理在已往5个月滋生的相信题目。格林还说本身很反悔，之前谈到Project Maven项目标局限时表述有误，她未能实时更正。

（编辑：湖南网）

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