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Hi电格式裁人,员工被降薪发配边疆、不报到就辞退

发布时间:2017-09-26 22:41:07 所属栏目:业界 来源:凤凰科技
导读:副问题#e# Hi电首创人兼CEO刘文源 出品| 凤凰科技《风眼》栏目 记者| 花子健 编辑| 贺树龙 月薪从 4000 元降到 1800 元、 24 小时内要自费从深圳赶往新疆博乐市报到、过时 3 天将被视为自动去职……不久前,共享充电宝企业Hi电的员工周毛收到一份公司给他的

小唐 8 月初从Hi电去职,他汇报凤凰科技——除了变着法裁人之外,Hi电还存在拖欠薪水、剥削薪水的气象。小唐去职前月薪 15000 元,他此刻如故没有收到公司应付的 7 月和 8 月薪水。

“业绩不达标”和“装备丢失”是Hi电常用的裁人和扣薪来由。付贝贝之前在深圳认真民治地区的线下拓展,“公司给的方针是天天铺设 3 家新投放店面”, Hi电不要求店面的业务执照,乃至不必要签定条约,店面的业务面积也没有要求。

(编辑:湖南网)

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