后台产品入门：列表页与添加页的设计法则

二、添加页

列表页是这样，我们再来看一下添加页，添加页对一个靠山来说也黑白常常见的。

好比下面这个页面：

这个页面可以领略为使命系统的一个添加使命的界面，用户在某个环节触发了这个使命，体系就会给用户发放一个福利。

同样的，添加页也遵循几个点：

关于页面问题，你要先确定这个页面问题是什么，你也许是从一个列表页点入这个添加页，也有也许是一个单独的添加页面。

关于添加内容，你必要注释清晰页面是添加什么的，好比我这个页面就是“添加使命”的；添加的内容最好做一下分类，好比上面的“新增使命”页面就分为“使命根基信息”、“使命前提”、“使命福利三大块”；偶然辰我还会在最顶部加一个“使命声名”，首要是给内部职员看的，对内表明这个页面的成果以及留意事项，对内对外的内容必要可以区分出来。

你还要界说清晰添加页内容的字段，和列表页一样的是，添加页也有许多字段，只是这些都必要一个个填写，有了填写，就要有一些表明声名，好比上图中“选择福利”，就在选择福利的框内给了操纵的表明声名；另外，每一个字段是否必填，也要明晰清晰，假如不填写必要给堕落误提醒。

信息填写所必要的添加生涯、重置、确定、打消、返回等按钮，必要举办二次确认，停止信息误填写造成前台展示的题目；偶然辰可以将全局的生涯、重置、确定、打消、返回等按钮在民众模块页面中专门列出来，如下图：

至于详情页，着实它和添加页差不太多，详情页面首要起到展示的浸染，和列表页添加页有一些关联相关。

以上就是我这篇文章的首要内容。

在文章的最后我提一点，做靠山产物，对付toC公司来说，你面临的用户每每是公司的同事，许多需求都是他们基于本身的事变提出来的优化提议，而你现实上并不黑白常相识各部分同事的营业，这个时辰提议小搭档们可以去其他部分轮岗。

对付产物司理来说，有几个岗亭我认为照旧要轮岗下的，好比客服，好比贩卖。轮岗的方法可以让你换位思索，站在需求方的角度上去思索题目，而不是机器的他们说必要什么我们做什么。

做靠山产物，逻辑思想当然重要，但要想去优化好一个营业同事的事变流程，你必要亲身把这个营业流程在内心过好几遍，可能你去操纵好几遍，再去想怎样优化你的产物计划。

这是我在事变中对靠山计划的部门小总结，文章中或者尚有些疏忽之处，但愿读此文的小搭档们在评述区不惜指教，感谢。

关于作者

小红帽，互金产物司理，坐标上海，公家号：碰见产物

（编辑：湖南网）

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