张一鸣全员信公布组织进级：张利东、张楠接受字节跳动（中国）董事长和CEO

客岁下半年开始，我和打点团队从头当真接头公司的本质是什么。我们是从最基本的题目开始接头的。什么是科技，什么是科技公司？为什么科技公司必要包袱更多社会责任？科技是指the application of scientific knowledge for practical purposes, especially in industry，能成为科技公司的基本前提是不绝的进修 scientific knowledge。科技公司假如能不绝晋升认知改造要领，其杠杆就会越来越大，头部公司在经济中的占比越来越高，对人们糊口的影响会越来越大，也越来越受到禁锢存眷。

从外部来讲，公家等候会越来越高，从内部来说，员工也必要更强的义务感来包袱更大的责任。为用户提供创新、高品格、有服从的产物和处事，这是企业基本的社会责任。可是科技公司还要思索怎样面临本身的外部效应，起劲和外部各方相助，缔造社会代价。

已往两年，我们在企业社会责任偏向做了许多事变，包罗成立公益部分，要求每一个营业都有CSR的方针和筹划，和用户方针、贸易方针并列。寻人、助医、扶贫等几个项目很乐成，但总体我感受还远不足，尤其是和我们要在环球范畴到达较高的程度的方针对比。

我会和更多的同事以及外部交换，一方面更好地相识天下当下的题目，一方面切磋如安在公司内成立更好的机制去包袱更多社会责任。

3、思索和筹划教诲等新计谋偏向

教诲是公司跨界实行的新营业偏向。各人应该相识，我一向很重视人才雇用，对小我私人的潜力布满等候。 我认同德鲁克的说法，对付公司内部来说，公司存在的意义，是通过公司这个方法实现人们的缔造力。我会再加上其它一句——让每小我私人有更富厚故意义的经验和体验。对的，和我们用户产物的义务一样：inspire creativity, enrich life.

2016年有一段时刻，我发明公司许多几何优越的算法人才都来自上海交大ACM班，我专程去上海造访了俞勇先生。从交大ACM班的成材率，以及其后对Minerva University的调研，让我直接认知到教诲对引发人的潜力很是要害，而且教诲自己也尚有庞大的潜力。这算是我当真思索教诲营业的一个出发点吧。已往两年中，我访谈过不少先生门生，包罗到差异教室体验差异的解说结果，但由于时刻精神有限，不足一连。接下来，我会重启对教诲的访谈调查。

最近在线向导市场很是热，许多人问我公司的营业盼望。我着实不焦急，有耐性，我认为此刻照旧很早期，教诲营业必需有更基础的创新，虽然条件是我们有更深刻的认知。尤其对付已有乐成营业的公司来说，启动新营业是不轻易的，有惯性也有惰性。在新的规模斗胆的实行，是始终创业的重要符号。

八周年之际愿各人：旧事可以回顾，当下更需专注，将来值得等候。

（编辑：湖南网）

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